• This is slide 1 description. Go to Edit HTML of your blogger blog. Find these sentences. You can replace these sentences with your own words.
  • This is slide 2 description. Go to Edit HTML of your blogger blog. Find these sentences. You can replace these sentences with your own words.
  • This is slide 3 description. Go to Edit HTML of your blogger blog. Find these sentences. You can replace these sentences with your own words.
  • This is slide 4 description. Go to Edit HTML of your blogger blog. Find these sentences. You can replace these sentences with your own words.
  • This is slide 5 description. Go to Edit HTML of your blogger blog. Find these sentences. You can replace these sentences with your own words.

Saturday, April 12, 2025

🧢 Scrum Master sebagai Manajer: Mengelola Tanpa Mengendalikan

 Mendengar kata manajer, sebagian orang mungkin langsung terbayang atasan yang mengatur, mengawasi, dan memberi instruksi. Tapi dalam konteks Scrum, peran manajer ini punya makna yang berbeda.Scrum Master sebagai Manajer bukan tentang mengendalikan, melainkan tentang merawat lingkungan kerja — memastikan bahwa tim punya segalanya untuk sukses dan berkembang secara berkelanjutan.👔...

🧢 Scrum Master sebagai Impediment Remover: Penjaga Jalur Tim dari Gangguan

 Dalam setiap perjalanan menuju nilai bisnis, pasti ada hambatan yang menghadang. Dan ketika itu terjadi, Scrum Master hadir bukan sebagai pahlawan yang menyelesaikan semua masalah sendiri, tapi sebagai penghapus hambatan yang membuka jalan agar tim bisa terus melaju.Inilah peran Scrum Master sebagai Impediment Remover.🚫 Apa Itu Impediment?Impediment bukan sekadar bug atau error....

🧢 Scrum Master sebagai Change Agent: Penggerak Perubahan yang Tak Terlihat

 Dalam dunia Agile, perubahan bukan hanya hal yang mungkin, tapi hal yang pasti. Dan di tengah perubahan itu, berdirilah satu peran penting: Scrum Master sebagai Change Agent — penggerak perubahan yang membawa organisasi menuju cara kerja yang lebih adaptif dan berkelanjutan.🔄 Mengapa Perubahan Perlu Digiring?Banyak organisasi mengadopsi Scrum hanya di permukaan: event dijalankan,...

🧢 Scrum Master sebagai Mentor: Menuntun dengan Pengalaman, Mendorong Lewat Hubungan

 Selain menjadi fasilitator, teacher, dan servant leader, seorang Scrum Master juga berperan sebagai Mentor — seseorang yang membimbing anggota tim, Product Owner, atau bahkan rekan kerja lintas fungsi melalui hubungan yang berlandaskan kepercayaan dan pengalaman.Mentoring adalah perjalanan bersama, bukan sekadar pemberian instruksi.🌱 Bedanya Mentor dan TeacherKalau Teacher lebih...

🧢 Scrum Master sebagai Teacher: Menyebarkan Pemahaman, Menanamkan Nilai

 Scrum bukan sekadar rangkaian event dan artefak, melainkan kerangka kerja yang dilandasi oleh nilai-nilai dan prinsip yang dalam. Di sinilah peran Scrum Master sebagai Teacher menjadi sangat krusial: memastikan bahwa semua orang—baik tim maupun stakeholder—memahami Scrum dengan benar dan utuh.📘 Mengajarkan Scrum secara BenarSering kali, Scrum disalahartikan sebagai metode manajemen...

🧢 Scrum Master sebagai Fasilitator: Penjaga Alur, Bukan Pemimpin Diskusi

Salah satu peran penting yang sering diremehkan dari seorang Scrum Master adalah Fasilitator. Padahal, fasilitasi yang baik adalah kunci agar tim bisa berkolaborasi secara sehat, efektif, dan menghasilkan keputusan bersama dengan kualitas tinggi.Jadi, apa sebenarnya makna fasilitator dalam peran Scrum Master?🧭 Menjaga Proses, Bukan Mengendalikan IsiFasilitator bukan orang yang mendikte arah...

🧢 Scrum Master sebagai Servant Leader: Memimpin dengan Melayani

 Di dunia Agile, peran seorang pemimpin tidak lagi identik dengan instruksi dan kontrol. Salah satu fondasi utama dari peran Scrum Master adalah menjadi Servant Leader — pemimpin yang memimpin dengan cara melayani.Tapi apa sebenarnya maksud dari servant leadership dalam konteks Scrum?🤝 Pemimpin yang Mendahulukan TimSebagai Servant Leader, Scrum Master menempatkan...